مالی سال 24 کے دوران، ورجینیا کی جنرل اسمبلی نے ورجینیا کے محکمہ صحت (VDH) کو ہدایت کی کہ وہ امریکی ریسکیو پلان ایکٹ (ARPA SLRF) کے ذریعے مجاز کردہ کورونا وائرس اسٹیٹ اور لوکل فسکل ریکوری فنڈز کو ورجینیا کے ارن ٹو لرن (ETL) نرسنگ ایجوکیشن ایکسلریشن پروگرام کے قیام کے لیے استعمال کرے۔ ETL پروگرام کامن ویلتھ کے تعلیمی اداروں کو فنڈ فراہم کرتا ہے جو ورجینیا بورڈ آف نرسنگ سے منظور شدہ نرسنگ ایجوکیشن پروگرام پیش کرتے ہیں پری لائسنس یافتہ رجسٹرڈ نرسز (RN) اور لائسنس یافتہ پریکٹیکل نرسز (LPN) کے لیے گرانٹ وصول کنندگان اور ہسپتال فراہم کرنے والوں کے درمیان باہمی تعاون پر مبنی طبی تربیتی انتظامات کو فروغ دینے کے لیے۔ ان شراکت داریوں کے ذریعے، RN اور LPN طلباء ایک بامعاوضہ کلینیکل اپرنٹس شپ میں حصہ لیتے ہیں جو انہیں اعلیٰ سرٹیفیکیشن لیول حاصل کرنے کے لیے تربیت کے دوران اپنی موجودہ مشق کی سطح کے مقابلے اجرت حاصل کرنے کے قابل بناتا ہے۔

ای ٹی ایل ماڈل شواہد کے بڑھتے ہوئے جسم پر مبنی ہے جو تجویز کرتا ہے کہ افرادی قوت کے پروگرام کے بہتر نتائج ایسے پروگراموں سے آتے ہیں جن میں تعلیمی تربیت کے ساتھ ساتھ کام پر مبنی تربیتیں شامل ہوتی ہیں، اور ان میں ون آن ون کیریئر نیویگیشن امداد اور دیگر ریپراؤنڈ خدمات تک رسائی شامل ہوتی ہے۔ صحت کی دیکھ بھال کے پیشہ ور افراد کے لیے، ملک بھر میں کئی ELT ماڈلز موجود ہیں۔ کیلیفورنیا ڈیپارٹمنٹ آف ہیلتھ کیئر ایکسیس اینڈ انفارمیشن کے پاس ایک ETL پروگرام ہے جو ان تنظیموں کو گرانٹ پیش کرتا ہے جو کیلیفورنیا میں سبسٹینس یوز ڈس آرڈر کی سند حاصل کرنے والے طلباء کو تعلیم اور بامعاوضہ ملازمت کا تجربہ فراہم کرتی ہے۔ امریکن ہاسپٹل ایسوسی ایشن نے یونیورسٹی آف ورجینیا میڈیکل سینٹر میں ELT کی کوششوں کے ساتھ ساتھ جرمنینا کمیونٹی کالج اور میری واشنگٹن ہیلتھ کیئر کے نرسنگ اسسٹنٹ پائلٹ پروگرام پر روشنی ڈالی ہے – دونوں ہی COVID-19 وبائی امراض کے بعد بنائے گئے تاکہ صحت کی دیکھ بھال کرنے والے افرادی قوت کی خالی آسامیوں کو پُر کرنے کے لیے کافی تربیت یافتہ اور لائسنس یافتہ درخواست دہندگان کی کمی کو پورا کیا جا سکے۔ ان کے تجربے اور دیگر کو ورجینیا ہسپتال اور ہیلتھ کیئر ایسوسی ایشن کے ذریعہ شائع کردہ ایک Earn while You Learn کلینیکل ایجوکیشن ماڈل ٹول کٹ میں لیا گیا ہے۔